中國種子協(xié)會文件
中種協(xié)字[2013]1號 關(guān)于印發(fā)五屆四次常務理事會紀要的通知
各會員、單位： 五屆四次常務理事會議以通訊形式召開。會議審議了《中國種業(yè)信用骨干企業(yè)認定管理辦法》和《2013年中國種業(yè)信用骨干企業(yè)認定評分標準》。根據(jù)各位常務理事反饋的意見，形成了會議紀要�，F(xiàn)將會議紀要印發(fā)，請在中國種業(yè)信用骨干企業(yè)認定工作中遵照執(zhí)行。 二○一三年四月二十二日
主題詞： 印發(fā) 常務理事會 紀要 通知 抄送：部種子管理局、全國農(nóng)技推廣中心 | 中國種子協(xié)會 2013年4月22日印發(fā) |
五屆四次常務理事會紀要
五屆四次常務理事會議以通訊形式召開。會議內(nèi)容是審議通過《中國種業(yè)骨干企業(yè)認定管理辦法》（審議稿）和《2013年中國種業(yè)骨干企業(yè)認定評分標準》（審議稿）。 4月10日，協(xié)會秘書處將《中國種業(yè)骨干企業(yè)認定管理辦法》和《2013年中國種業(yè)骨干企業(yè)認定評分標準》兩個審議稿和簡要說明發(fā)給各位常務理事，并要求將審議意見于4月19日前傳真至協(xié)會秘書處。 截止4月22日上午8點，秘書處共收到47張常務理事簽名后傳真或交到秘書處的審議票，全部是有效票，占常務理事人數(shù)的81%。這些審議票都同意《中國種業(yè)骨干企業(yè)認定管理辦法》和《2013年中國種業(yè)骨干企業(yè)認定評分標準》。同意票數(shù)超過《章程》規(guī)定，《中國種業(yè)骨干企業(yè)認定管理辦法》和《2013年中國種業(yè)信用骨干企業(yè)認定評分標準》獲得通過。 對《中國種業(yè)骨干企業(yè)認定管理辦法》，有些常務理事對有些字句提出了修改意見。秘書處根據(jù)修改意見，將《中國種業(yè)骨干企業(yè)認定管理辦法》改為《中國種業(yè)信用骨干企業(yè)認定管理辦法》。 對《2013年中國種業(yè)骨干企業(yè)認定評分標準》，企業(yè)的一些常務理事提出了修改意見和建議。認定工作領(lǐng)導小組專門開會討論了這些意見和建議，對年凈資產(chǎn)收益率得分適當調(diào)整，對企業(yè)本單位的科研投入、企業(yè)科研實驗室的資質(zhì)給予適當考慮，并對相應分數(shù)作了調(diào)整。同時，名稱改為《2013年中國種業(yè)信用骨干企業(yè)認定評分標準》，本標準不對外公開。 附件：《中國種業(yè)信用骨干企業(yè)認定管理辦法》
中國種業(yè)信用骨干企業(yè)認定管理辦法 （五屆四次常務理事會通過） 第一章 總 則 第一條 為貫徹落實《國務院關(guān)于加快推進現(xiàn)代農(nóng)作物種業(yè)發(fā)展的意見》，發(fā)展中國現(xiàn)代種業(yè)，促進種子企業(yè)做大做強，規(guī)范中國種業(yè)信用骨干企業(yè)的認定管理，根據(jù)中國種子協(xié)會章程，制定本辦法。 第二條 中國種子協(xié)會在農(nóng)業(yè)部種子管理局、全國農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務中心指導和各省級種子協(xié)會（種子管理局、站）配合下，開展中國種業(yè)信用骨干企業(yè)的認定工作。 第三條 中國種業(yè)信用骨干企業(yè)認定在中國種子協(xié)會會員企業(yè)中進行。會員企業(yè)在申報信用骨干企業(yè)認定時須滿足以下條件之一：農(nóng)業(yè)部頒發(fā)許可證的注冊資金1億元以上的“育繁推一體化”企業(yè)，中國種業(yè)行業(yè)信用評價AAA級信用企業(yè)。 第四條 信用骨干企業(yè)認定工作堅持自愿、公平、公正、客觀的原則。 第五條 信用骨干企業(yè)認定工作每三年開展一次，有效期3年。對獲得信用骨干企業(yè)稱號的企業(yè)，在稱號有效期內(nèi)如發(fā)生重大違規(guī)事件，經(jīng)協(xié)會常務理事會決定，可取消其稱號。 第六條 信用骨干企業(yè)認定對申報企業(yè)不收取費用。 第二章 認定組織機構(gòu)和職責 第七條 中國種子協(xié)會成立信用骨干企業(yè)認定工作領(lǐng)導小組和辦公室，領(lǐng)導小組由有關(guān)副會長組成。秘書長兼任認定工作辦公室主任。 第八條 領(lǐng)導小組是認定工作的組織領(lǐng)導機構(gòu)，主要職責是：負責與有關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)；負責認定工作的監(jiān)督和指導；審定認定結(jié)果；負責對認定過程的公開、公正和客觀性進行監(jiān)督；代表協(xié)會對認定工作行使解釋權(quán)；研究決定認定工作中的重大事項。 第九條 辦公室是認定工作的辦事機構(gòu)，主要職責是：負責起草認定工作相關(guān)的文件，具體組織實施認定工作，協(xié)調(diào)各�。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）種子行業(yè)協(xié)會或種子管理局（站）的初審工作；受理企業(yè)的申報工作，征集和核查申報企業(yè)的有關(guān)信息；組織專家對申報企業(yè)的申報書進行評審；負責標牌、證書等的制作工作；完成領(lǐng)導小組交辦的其他工作。 第十條 有關(guān)省級種子協(xié)會或種子管理局（站）成立相應的信用骨干企業(yè)認定初審小組，負責對本轄區(qū)內(nèi)的申報企業(yè)進行初審和考察。初審小組由省級種子協(xié)會和種子管理機構(gòu)有關(guān)負責人和專家組成。 第三章 認定內(nèi)容和程序 第十一條 信用骨干企業(yè)認定分為六個方面：凈資產(chǎn)收益率、種子銷售額、利潤總額、自育品種、科研投入、基地建設(shè)。 第十二條 企業(yè)申報。符合申報要求的會員企業(yè)，自愿申報。所有申報材料（含申報書的電子稿）均提交至注冊地的省級初審小組。 第十三條 省級初審。由省級初審小組組織進行，主要審查企業(yè)資格、申報材料的真實性，必要時進行實地核查。提出初審意見，報協(xié)會認定工作辦公室。 第十四條 專家評審。由認定工作辦公室組織專家根據(jù)認定指標體系設(shè)定的評分標準逐項評分。 在評分過程中，專家組對企業(yè)申報材料的真實性發(fā)生質(zhì)疑時，由認定工作辦公室負責向企業(yè)質(zhì)詢，可視情況要求企業(yè)補充材料或進行說明。對需要核實的情況，必要時派員到申報企業(yè)實地考察，或者到相關(guān)單位佐證核實，對經(jīng)核查仍無法獲得可確認數(shù)據(jù)的企業(yè)，取消相應分數(shù)。 第十五條 領(lǐng)導小組審定。由領(lǐng)導小組組長主持。聽取認定工作辦公室匯報，對認定結(jié)果進行審定。 第十六條 與企業(yè)溝通。領(lǐng)導小組審定后，認定工作辦公室對沒有被認定為信用骨干企業(yè)的申報單位書面告知。 第十七條 社會公示。通過中國種子協(xié)會網(wǎng)站（www.cnsa.gov.cn）、中國種業(yè)信息網(wǎng)（www.seedchina.com.cn）、中國農(nóng)技推廣網(wǎng)（www.natesc.gov.cn）向社會公示10個工作日，接受本協(xié)會會員和社會公眾的質(zhì)詢、評議和監(jiān)督，聽取社會各方面反饋的意見。 對公示結(jié)果有異議的，應在公示期內(nèi)以實名形式向認定工作辦公室反映，并提供相關(guān)線索。反映人應對所反映情況的真實性負責。在接到反映后，認定工作辦公室及時向領(lǐng)導小組匯報情況，對反映的問題進行核實，并將核實結(jié)果向反映人反饋和說明。對情況發(fā)生變化的企業(yè)，重新進行評分和公示。如企業(yè)故意提供虛假信息，取消其資格。 第十八條 公告與授牌。由中國種子協(xié)會發(fā)文公告，信用骨干企業(yè)統(tǒng)一名稱為“中國種業(yè)信用骨干企業(yè)”，并頒發(fā)統(tǒng)一樣式證書和標牌。 第四章 認定結(jié)果應用 第十九條 通過中國種子協(xié)會主辦的網(wǎng)站、期刊和全國種子雙交會等平臺，對信用骨干企業(yè)進行廣泛宣傳，樹立樣板。 第二十條 協(xié)會將認定結(jié)果通報政府有關(guān)部門，為信用骨干企業(yè)爭取支持和優(yōu)惠政策；在企業(yè)申報其他榮譽、兼并重組、品種權(quán)交易等方面，為企業(yè)提供證明。 第二十一條 信用骨干企業(yè)在有效期內(nèi)可以“中國種業(yè)信用骨干企業(yè)”名義作宣傳。 第五章 附 則 第二十二條 本辦法由中國種子協(xié)會信用骨干企業(yè)認定工作領(lǐng)導小組負責解釋。
名稱 | 大小 | 類型 | 修改日期 | 下載率 |  附件.doc | 34.5K | DOC | 2013-4-22 17:11:24 | 314 |
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